为了进一步加强事中事后监管,规范市场执法行为,11月份,福州市人力资源和社会保障局劳动关系处对劳务派遣行政许可、特殊工时制度审批等2项行政审批事项启动“双随机”抽查工作,按双随机年度计划和实施方案,在局机关纪委同志的监督下从市场主体名录库中随机抽取了2家劳务派遣经营单位、2家实行特殊工时制度企业,并从执法检查人员名录库中随机抽取4名执法检查人员。
11月29日,由局2名执法检查人员对福建砺剑保安服务有限责任公司、福建厚田人力资源有限公司开展实地检查,通过听汇报、看材料,重点检查受检对象是否遵守有关法律法规、是否严格按照许可范围及有关规范开展劳务派遣业务情况等内容。
11月29日,由局2名执法检查人员对四川蜀信致远企业管理咨询有限公司福州分公司、福州蔚来汽车销售服务有限公司开展检查,通过听汇报、看材料,重点检查受检对象是否遵守有关法律法规、是否严格按照审批岗位范围执行特殊工时制度情况等内容。
经查,上述公司未发现违反审批内容的行为。现予以公示。
今后我们将进一步完善政策、建章立制、加强监管,并对投诉举报多、列入经营异常名录、有严重违法违规记录等情况的市场主体,加大抽查力度,不断加强对行政审批事项的规范监管。
福州市人力资源和社会保障局
2024年12月
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